Lead HR Manager
PT Cipta Putih · 📍 Gunung Kidul, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
PT Cipta Putih adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dengan komitmen tinggi terhadap kualitas dan kepuasan pelanggan. Kami sedang mencari Lead HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Gunung Kidul, DI Yogyakarta. Peran ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi pada pertumbuhan dan sukses perusahaan kami.
Sebagai Lead HR Manager, Anda akan memimpin tim HR kami dan bertanggung jawab atas semua aspek manajemen sumber daya manusia. Anda akan bekerja sama dengan manajemen perusahaan untuk memastikan bahwa strategi HR diselaraskan dengan tujuan bisnis perusahaan.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, gaji yang kompetitif, dan berbagai manfaat lainnya. Jika Anda siap untuk mengambil tantangan dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, kami sangat mendengar Anda!
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan menjalankan strategi HR yang diselaraskan dengan tujuan bisnis perusahaan.Memimpin tim HR dengan memberikan arahan, bimbingan, dan pengembangan profesional.Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.Mengelola proses rekrutmen dan seleksi untuk posisi manajerial dan non-manajerial.Mengembangkan dan menerapkan program pelatihan dan pengembangan karyawan.Mengelola hubungan dengan organisasi serikat pekerja dan memastikan kepatuhan dengan peraturan perburuhan.Memantau dan menganalisis metrik kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen perusahaan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
S1 atau S2 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi setara.Pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengembangkan strategi HR.Pengetahuan mendalam tentang peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bernegosi.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Pengalaman dalam industri manufaktur adalah nilai tambah.Kemampuan untuk menggunakan sistem HR modern dan perangkat lunak.🛠️ Keahlian
Kemampuan komunikasi yang baikkemampuan analitiskemampuan manajerialpengetahuan tentang peraturan HRkemampuan untuk bekerja dalam timdan kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR modern.
Lowongan Terkait